春日里的西柏坡，草木悄悄冒綠，紅色的印記卻比春色更讓人難忘。機(jī)關(guān)黨員走進(jìn)西柏坡干部培訓(xùn)學(xué)院，不是來賞春，是來尋根;不是來打卡，是來重溫“兩個(gè)務(wù)必”。這尋根，尋的是共產(chǎn)黨人干事的初心;這重溫，溫的是為民服務(wù)的本分。紅色基因怎么才能不掛在墻上、不落在紙上?日常審批里怎么藏紅色基因?民生服務(wù)中怎么顯廉政清風(fēng)?這些問題，都要從這次西柏坡之行找答案。

　　尋根西柏坡：“兩個(gè)務(wù)必”從不是舊話

　　根據(jù)中央廣播電視總臺報(bào)道，近年不少機(jī)關(guān)單位組織黨員到西柏坡學(xué)習(xí)。但去的人多了，是不是就真的學(xué)進(jìn)去了?雖然數(shù)據(jù)顯示這樣，但我總覺得哪里怪怪的——關(guān)鍵看有沒有往心里去、往工作里落。“兩個(gè)務(wù)必”說的謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗，放在現(xiàn)在也不過時(shí)。辦審批時(shí)不擺架子、不拖延，是謙虛謹(jǐn)慎;做服務(wù)時(shí)不怕麻煩、不偷懶，是艱苦奮斗。這樣的精神，怎么會是過去的?機(jī)關(guān)黨員在西柏坡聽著歷史，想著現(xiàn)在，才懂“兩個(gè)務(wù)必”不是老調(diào)子，是干事的根本。

　　紅色基因融入：日常審批是塊試金石

　　紅色基因怎么融?日常審批就是最好的地方。群眾來辦業(yè)務(wù)，黨員多問一句“還需要幫忙不”，多等一會“別急我再核對下”，這就是紅色基因在發(fā)力。但光有態(tài)度夠嗎?雖然數(shù)據(jù)顯示這樣，但我總覺得哪里怪怪的——還得有實(shí)實(shí)在在的效率。要是讓群眾跑幾趟、等幾天，再熱情也沒用。機(jī)關(guān)黨員把西柏坡學(xué)的記在心里，辦審批時(shí)就會想著“怎么讓群眾少跑路”，填表格時(shí)就會想著“怎么讓群眾看得懂”。紅色基因，不就是這樣一點(diǎn)點(diǎn)融進(jìn)每一次審批里的?

　　廉政清風(fēng)激發(fā)：民生服務(wù)是最終落點(diǎn)

　　廉政清風(fēng)不是喊口號，得在民生服務(wù)里看得見。群眾要辦社保，黨員不刁難、不索取;群眾要反映問題，黨員認(rèn)真聽、及時(shí)辦，這就是廉政清風(fēng)的樣子。但這樣的清風(fēng)能一直吹嗎?雖然數(shù)據(jù)顯示這樣，但我總覺得哪里怪怪的——一次培訓(xùn)不夠，得時(shí)時(shí)提醒自己。機(jī)關(guān)黨員在西柏坡知道了前輩們的干凈做事，回到崗位上就該守住底線。民生服務(wù)里沒有小事，每一件都連著群眾的心，只有帶著廉政清風(fēng)去做，群眾才會真的滿意。

　　西柏坡的春日尋根，不是結(jié)束是開始。機(jī)關(guān)黨員帶著“兩個(gè)務(wù)必”的理解回去，把紅色基因裝進(jìn)日常審批的每一步，把廉政清風(fēng)灑進(jìn)民生服務(wù)的每一環(huán)。這樣的尋根，才真的有意義;這樣的學(xué)習(xí)，才真的有用。